8月26日下午，党委书记徐荣林召开专题会议，听取分管领域落实党风廉政建设情况汇报，并就党风廉政工作进行集中约谈。办公室、组织人事处、计财处、保卫处副科级以上党员干部及下属企业班子成员，综合协调组、资金拨付及监管组责任人参加会议，局纪委副书记列席会议。

       会上，各部门（工作组）、企业主要负责同志围绕上半年如何推进党风廉政建设工作、存在的问题及下一步工作打算等方面逐一进行了汇报。在听取汇报后，徐荣林指出，按照年初党委工作要点安排，今天带头听取汇报，接下来，其他党委委员也要听取分管部门负责人抓党风廉政建设落实情况汇报。刚才大家从各自工作角度汇报了党风廉政建设落实情况，可以说思想上认识到位、行动上落实到位、工作结合上有特色，抓住了重点和关键，效果上都取得了一定成效，但是也要清醒认识到存在的问题：

       一是形式大于内容，抓理论学习较多，实际操作不够；

       二是风险点的排查和梳理还不够细致，有目标、有方向地抓工作还不全面；

       三是主责意识有所欠缺，没有将党风廉政建设放在更为突出的位置来抓。这次专题听取汇报，就是一次回顾总结，一次警示提醒，目的是给大家思想上紧紧绳，始终保持清醒头脑，继续把党风廉政建设主体责任抓牢抓实。

       一要用心用力，明纪明规。要从思想和认识上进一步提高底线意识和红线意识，不逾矩不逾规，尤其是当前灾后重建关键时期党风廉政建设形势不容乐观，在开展工作时要多问几个为什么？多想想违纪违规甚至违法的严重后果，切实在思想上引起重视，在心中树起标杆，在行动上抓好落实。

       二要常抓常管，做深做细。各部门（工作组）、企业领导班子成员要牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，切实担负起全面从严治党主体责任，把责任落细落实；要把党风廉政建设和业务工作同步学习、同步部署、同步督查、同步谈话，对苗头性问题再次敲响警钟，确保主体责任落实不留“空白”、压力传递不留“空档”；要加强廉政警示教育，主要负责人和分管负责人都要讲好廉政党课，用身边人身边事开展反面典型案例宣讲，教育干部职工常思贪欲之害；要突出抓好作风建设、制度建设和风险防控等工作，再次梳理廉政建设风险点，做到开会常讲、常打招呼、常态检查，持续用力推进工作；

       会议最后，徐荣林还就做好当前安全工作、开园准备工作、庆祝建国70周年系列活动和即将开展的第二批“不忘初心 牢记使命”主题教育活动等工作提出具体要求。

图：周晓伶

文：马玉婷